• BIST 2.011,16
  • Altın 786.62963
  • Dolar 13.4709
  • Euro 15.254
  • Bartın 2 °C
  • Ankara -1 °C
  • Bolu -3 °C
  • Kastamonu -2 °C
  • Zonguldak 1 °C
  • Karabük 1 °C
  • Başkan Can Gençlerle Futbol Oynadı
  • “E-BELEDİYE” Hayatı Kolaylaştırıyor
  • Kozcağız'ın ilçe olma talebini meclise taşıdı
  • Başkan Can Gençlerle Futbol Oynadı
  • “E-BELEDİYE” Hayatı Kolaylaştırıyor
  • Kozcağız'ın ilçe olma talebini meclise taşıdı

“Bin TL ek zam, yüzde 3 refah payı verilmeli”

Türk-Sağlık-Sen Bartın Şube Başkanı Besim Coşkun, son zamanlarda gerçekleşen aşırı zamlar ve dövizin artışı yüzünden sabit gelirli olan kamu çalışanlarıyla ilgili bir basın açıklaması yaptı.
“Bin TL ek zam, yüzde 3 refah payı verilmeli”

Peş peşe gelen zamlarla beraber alım gücünün yıldan yıla azaldığına dikkat çeken Coşkun, aile bütçesindeki açığın da her gün biraz daha büyüdüğüne işaret ederek “5. Dönem Toplu Sözleşmesiyle memur ve memur emeklilerinin maaşlarına geçen yıl yüzde 4+4, bu yıl ise yüzde 3+3 zam yapılmıştı. Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun karar verdiği bu sözleşmeyle memur ve memur emeklilerin maddi kayıplara uğradığı bu dönemde TÜİK'in belirlediği yıllık enflasyon ortalama yüzde 14,6 olsa da çeşitli mal ve hizmetler yaklaşık yüzde 28, ulaştırma yüzde 21, gıda yüzde 20, ev eşyası yüzde 18, sağlık harcamaları yüzde 16 oranında zamlandı. Memur maaşları yıllık ortalama 463 lira artarken, aynı dönemde dört kişilik ailenin insanca yaşamak için vazgeçemeyeceği zorunlu harcamaları 965 lira yükseldi. Hal böyle olunca memur ve emeklilerimizin alım gücü yıldan yıla azalıyor. Aile bütçesindeki açık her gün biraz daha büyüyor” dedi.

 “Aylık bin lira ek zam verilmesi zorunlu hale geldi”

 Enflasyonun toplumsal boyuttaki en olumsuz etkilerini dar ve sabit gelirlilerin yaşadığını belirten Coşkun, ortaya çıkan mağduriyetleri gidermek amacıyla memur ve emeklilere de bir destek paketi açıklanması ve kamu görevlilerine aylık bin lira ek zam verilmesinin zorunlu hale geldiğini söyledi. Türk Sağlık-Sen Şube Başkanı Coşkun, “Enflasyonun toplumsal boyuttaki en olumsuz etkilerini dar ve sabit gelirliler yaşamaktadır. 6. Dönem Toplu Sözleşmesiyle memur ve memur emeklilerinin maaşlarına 2022’nin ilk altı ayı yüzde 5, ikinci altı ayı yüzde 7 ve enflasyon farklarından oluşan zam yapıldı. Gerek açıklanan resmi enflasyon gerekse yatırım araçları karşısında memur maaşlarının eridiği ve yapılan artışların yetersiz kaldığı açık. Son dönemde birçok ürün ve hizmete yapılan fahiş zamlar, desteğe en çok ihtiyaç duyan kesimlerin başında maaşları enflasyonun bile altında kalan kamu görevlileri ve emeklilerinin olduğunu gösteriyor. Ortaya çıkan mağduriyetleri gidermek, enflasyona yenik düşen, temel ve vazgeçilmez harcamalar karşısında eriyen maaşlarını telafi etmek ve alım gücünü yükseltmek amacıyla memur ve emeklilere de bir destek paketi açıklanması ve kamu görevlilerine aylık bin lira ek zam verilmesi zorunlu hale gelmiştir. Artan milli gelirin adil bir biçimde paylaşılması ve gelir dağılımında adaletin sağlanması için mutlaka kamu görevlilerinin maaşlarına enflasyonun üzerinde artış yapılmalı. Bunun için yapılması gereken her yıl oransal artışlardan bağımsız yüzde 3 refah payı verilmesidir” ifadelerini kullandı.

  • Yorumlar 0
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
Tüm Hakları Saklıdır © 5 Mayıs 2013 Ajans Bartın | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
Tel : 0551 120 3535